Menu

Data voor OR trainingen


Overzicht open-inschrijf / thema trainingsdagen voor de OR trainingen

Voorjaar 2021

Thema open-inschrijf en het aantal dagdelen (dd)
  Apr. Mei Juni Juli 
 1  De nieuwe ontslagwet (WAB)   16 03  02  01   
 2  De OR/PVT en pensioenen  08 10 03  02   
 3  Wet invoering extra geboorteverlof (WIEG)  — 11 —  05   
 4 De privacy wet (AVG)  07 10  06   
5 Basistraining OR/PVT (5dd) 12-13 11-12 14-15 08-09  
6 Ondernemingsraad/PVT & grip op de zaken (5dd) 15-16 17-18 17-18 12-13  
7 Voorzitters & Secretarissen OR/PVT (5dd) 19-20 19-20 21-22 15-16  
8 Ondernemingsraad/PVT en het dagelijks bestuur (5dd) 22-23 27-28 24-25 19-20  
9 Onderhandelen en Vergaderen OR/PVT (5dd) 14-15 31/5-01/6 28-29 22-23  
10 Ondernemingsraad/PVT en de ARBO / VGWM (3dd) 07 11 07  
11 Ondernemingsraad/PVT & de achterban (3dd) 09 18 16 14  
12 De WOR ( voor starters) (3dd) 08 19 23 21  
13 Ondernemingsraad/PVT en de Directie (3dd) 14 30 26  
14 Ondernemingsraad/PVT en financieel beleid (3dd) 15 25 27  
15 Het OR/PVT jaarverslag; boeiend en informatief schrijven  16 26 09 28  
16 Duurzame inzetbaarheid en de OR/PVT 23 04  
17 Reorganisaties, fusies en overnames  27 11 29  
18

Human Resource Management (PZ) en Sociaal Plan 

12 28 07 30  
Onderwerp en aantal dagdelen (dd) Toelichting
1 Basistraining OR/PVT (5dd) Starttraining voor nieuwe OR leden, met daarin aandacht voor rol taak positie en bevoegdheden van de OR.
2 Ondernemingsraad/PVT & grip op zaken (5dd) Greep krijgen op beleid ontwikkelingen in de organisatie en op organisatorische ontwikkelingen binnen de OR.
3 Voorzitters & secretarissen OR/PVT (5dd) Voorzitters & secretarissen OR/PVT (5dd)
Het leiding geven aan de OR en het beheren en beheersen van administratieve en vergadertechnische elementen.
4 Ondernemingsraad/PVT en het dagelijks bestuur (5dd) Op strategische wijze leiding geven aan de OR aan het overleg en behandelingen met bestuurder.
5 Onderhandelen en Vergaderen OR/PVT (5dd) Het verbeteren van deze vaardigheden om zo ontspannen en professioneel mogelijk te kunnen opereren.
6 Ondernemingsraad/PVT en de ARBO / VGWM (3dd) Aandacht voor diverse aspecten die te maken hebben met ARBO/VGWM en de samenwerking tussen de OR en zijn VGWM-comissie.
7 OR/PVT & de achterban (3dd) Gericht communiceren met de achterban die de OR vertegenwoordigt.
8 De WOR ( voor starters) (3dd) Speciale aandacht voor de meest belangrijke elementen van de wet op de ondernemingsraden.
9 OR/PVT en de directie (3dd) Op weg naar een functionele- en ontspannen samenwerkingsrelatie.
10 OR/PVT en financieel beleid (3dd) ontspannen zicht krijgen op het beleid achter de cijfers.
11 Het OR/PVT jaarverslag; boeiend en informatief schrijven  Door een boeiende schrijfstijl de achterban en de andere geïnteresseerden informeren over het OR werk.
12 Duurzame inzetbaarheid en de OR/PVT Actief bijdragen aan een beleid dat er op gericht is medewerkers tot op hogere leeftijd gemotiveerd, vitaal en gezond laten doorwerken.
13 Reorganisaties, fusies en overnames  Kennis nemen van alle belangrijke componenten van een reorganisatie, fusie en overname.
14 Reorganisaties, fusies en overnames 

Oefenen met de hoofd elementen van een goed sociaal beleid.

Vraag offerte aan

  • Date Format: MM slash DD slash JJJJ
  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.